任我行在《东方不败》里说过，有人的地方，就有江湖，人就是江湖，你逃不掉的。

作为一部荒诞喜剧，《一出好戏》的核心内容在于：在一个“与世隔绝”的小岛之上，一群有着彼此社会关系的人群，演绎出一套循序渐进且独立的“进化史”。

有关社会变迁的隐喻，有关情绪渲染的铺张，针锋相对角色对弈之下，赤裸裸的是人性的讽刺。其实在《一出好戏》塑造的这个“独立运转”的体系之下，我们还能从中读取到关于职场风云法则的影射。

其实电影的故事并不复杂，复杂的是权力角力，当代社会的人际关系，上层势力的裙带关系，实际上乃是职场版的“权力游戏”。或许谈职场有些深奥，不如举个简单的例子，《一出好戏》系列权力之争，其实就是一个班的班长竞选，竞选过程中，王宝强、于和伟、黄渤在根据不同阶段拉票，谁胜谁负，谁的手段高明，如下分析。

一家公司的团建，彼此之间互相熟悉，本身就有等级和圈子之分。所以来到孤岛上之初，他们彼此了之前的社会关系。如果将一行人比作一个班，于和伟就是班长，黄渤就是之前学习最差的那类人，而王宝强顶多算是一个给班上人做饭的大师傅，根本不是班上成员。

但《一出好戏》中一行人上来没多久之后就打破了这种关系，因为开场的陨石缘故，“世界不存在了”，之前的社会关系清零，从而直接进入了最原始的生存本能环境中，也就是最开始王宝强“管猴子”那一幕的荒诞，谁让人家是这个班里的大师傅呢?

随后这个与世隔绝的地方也经历了三个阶段的领导班子更迭，这样上层机构更迭是根据物质精神发展需求决定的，生存→物质→精神三个阶段，谁能满足大伙最直接的需求，谁就是老板。

但社会关系清零，圈子关系还在啊。

或许有人要问，两派的争斗中，如何才能跟对人？问这句话的人，肯定没在职场混过。职场派系站队，没有对错之分，谁也不敢保证，自己的领导哪一天不会被“下马”。而对于不同派系的拉拢，只有审时度势，根据自己的判断选择站队。

在此条件之下，墙头草王迅成了最后的“赢家”。

大家可以琢磨，这位在三个阶段的过程中，几乎是唯一没有饿过肚子的存在。不但没有饿肚子，而且都处在领导班子体系之下。

首先，他最初跟在于和伟屁股后面，因为他会巴结领导。王宝强得势之后，他立刻叛逃，去辅佐后者。但于和伟重新夺回领导权之后，他还是回到了于和伟手下，而且于和伟仍然欣然接受了他。

因为这种人，他会巴结人，会主动帮助领导完成一些任务，实际上就是狐假虎威，而且这种人绝对不会威胁到领导的地位，留着他还是有用的，危急时刻，他不会给你捅刀子，不像黄渤这样会篡位，顶多离你而去。所以，领导会觉得，这样的货，还是有点用，但不会给他太多好处和太好的待遇，万一他那天跑了呢？

所以，这样的人，也绝对不会进入到领导圈子里。对比于和伟手下那位死心塌地的保安，他才是领导圈子里的人，领导倒霉他也倒霉，领导飞黄腾达，他也会风生水起。最终那位保安成了领导副手，第一批住在船舱里，但在在后来夺权大混战中，他也挨揍了。

王迅这样的，不会混到副手的地位，但也不会饿肚子，这位在任何职场中，上限有限，却可以不断的跳槽，来保证自己的温饱。一旦觉得领导失势，这位马上跑了。所以这样的人，在职场中，当不了大官，挣不到大钱，始终在权利之外。但能混到差不多的位置，小富即安。而且在任何权利斗争中，绝对不会拿他开刀，完全可以全身而退。

所以，在复杂的权力斗争中，能否保持中立呢？当然可以，只不过身处于权力之外的你，最终的结局只有一个：卷铺盖走人。但人家不在乎“走人”，只要能填饱肚子，安全下庄就行。

民国李宗吾先生在《厚黑学》里有言：黑有余而厚不足，偏左；厚有余而黑不足，偏右；厚太过而黑也太过，冒进；黑不及而厚也不及，消极；厚与黑兼而有之方为正道。

王迅这样的，难道不是这样的吗？