现在硕士研究生毕业参加工作，月薪一般是多少？本科呢？:硕士研究生毕业，一般薪水多少，这个问题，其实没有办法通过所谓的一般多少来衡量。首先，对于硕士研究

硕士研究生毕业，一般薪水多少，这个问题，其实没有办法通过所谓的一般多少来衡量。

首先，对于硕士研究生毕业，同一地区的不同行业，其薪水差异就很大，比如说，经济金融专业、电子通信计算机、互联网行业等，在同一个地区，整体都会比其他专业领域的薪水要偏高。

其次，对于同一个行业，在不同的地区，薪资水平更是不一样，这个薪资水平，取决于所在地的经济水平，一个电子通信行业的研究生，在一个三线城市可能薪资几K，那在一线城市，可能就是10k+，这个区别非常的大，所以几乎所有的专业，因为地区差异引起的毕业生薪资待遇不同的情况，比比皆是。

最后，薪资水平，其实只能反应工作量与经济回报的关系，高中低各不一样，但很多的社会企业，不同的行业不同的地区，不仅仅会评估薪水，还会评估企业给员工提供的福利和待遇，这也会作为企业对一个员工工作情况的衡量标准，薪水低，不一定福利待遇就差，薪水高，福利待遇也不一定好，毕竟工作就是为了好好生活，生活幸福才可以更好的努力工作。

所以薪资水平，并不取决于是不是研究生，而是取决于所在的行业和所在的地域，也决定于企业提供给求职者的福利待遇，这是一个综合考量标准。

你得看是什么专业的，我在一家民办大学当老师，我是体育专业的硕士，一个月扣除五险一金5000多刚进去第一年，其他很多文科类的专业，马克思啊英语啊都一样的，而且在学校里不会因为你是985的就多给你一分钱，很多我们学校很多985毕业的老师和普通高校毕业的一样工资。这是学校。其他行业就广了，计算机等理科类专业工资比文科类高个1-2000没问题吧（大面积来说，不排除很多文科专业硕士也收入不少），所以你这个问题你得看他什么地区，什么专业，还有就是就算硕士毕业也得踏踏实实找工作，尤其在山东河南，夸张一点硕士都快普及了，只要自己有能力，自然能找到好工作，得到满意的薪酬。

不管是对于大学生还是硕士研究生，在毕业时找到一份好的工作绝对是极为重要的，因此大学生为了能够找到理想的工作可谓是使出了浑身解数，各有各的办法，各有各的窍门，但是不管你有怎样的就业思路，怎样的就业策略都抵不过大的就业形势，每年的大学生就业水平，大学生的就业薪资，或许是每一个毕业生都极为的清楚。

而对于硕士研究生来说，他们毕业后的工资水平成为很多学生都关注的事情，因为其影响着很多大学生是否决定要考研，同时也影响着很多大学生是否会选择跨专业，这些都在一定程度上由硕士研究生毕业之后的就业工资所决定的。

可是，对于每年的硕士研究生群体来说，究竟能够拿到多少的工资呢？他们的工资水平真的有我们所想象的那样高吗？

这个问题其实很多人都曾关注过，但是很难有一个共同的答案，因为硕士研究生由于文科生和理科生的差别，专业之间的差别，地区之间的差别很难形成一致的工资水平。因此我们会听到有的人说现在的硕士研究生毕业之后也拿不到多少的工资，也能够听到很多人说现在的硕士研究生在毕业之后能够拿到很高的工资。

作为一名硕士研究生，曾经参加了三次的硕士研究生校园招聘会，每年的硕士研究生工资待遇其实没有很大的差距，每年参加校招的都是非常熟悉的公司，对于每年的毕业生都已经很理解。我寝室的两个理科生，毕业后找到的工作是月薪7000元，我的同门师兄师姐，文科生，找到的工作是月薪6000元。

此外，硕士研究生的工资水平一般是在5000元以上，记得在校园招聘会上所有应聘的硕士研究生理想工资都会以5000元为标杆，大多数是7000元到10000元之间浮动，并且绝大多数的硕士研究生在找工作时工资低于5000元是不可能考虑的。

当然，对于很多的专业有着不一样的工资待遇，并且有的硕士研究生因为高校的原因也会拿到一个很优厚的工资待遇，甚至有的硕士研究生一毕业便拿的是年薪，因此对于硕士研究生来说在工资待遇上没有一般水平，只能是根据自己的院校、自己的所学专业、自己的就业区域，来衡量自己最后的工资待遇。

总之，对于每年考研的大学生来说，或许硕士研究生毕业之后的工资待遇是他们所关心的，但是相信更多的学生都会认为硕士研究生的价值和含金量不仅仅是通过工资待遇来衡量的，更多的是硕士研究生对的综合含金量，而对于关心硕士研究生工资的同学，或许我们应该相信读研是一个不错的选择。

硕士研究生毕业后能拿到多少薪资，本科呢？

这个问题涉及到的因素有很多，比如学校（985,211,双非等），专业（文科，理科，工科等），企业（私企，公企）自己地区（北上广，一线，二线城市等）。我不能完整的回答这个问题，只能根据我身边的例子做些回答，欢迎其他朋友来补充。

1. 天津理工大学，电子通信专业，硕士毕业后入职天津某一私企，月薪13000，还有2000多天津市的人才补贴。
2. 聊城大学，材料科学与工程专业，硕士毕业后入职青岛某一私企，月薪7000加补贴3000。同意企业，本科月薪4000加补贴1000。
3. 南通大学，机械制造专业，硕士毕业后入职无锡某一私企，月薪10000，加补贴（不详）。
4. 南京邮电大学，通信专业，硕士毕业后入职华为前端，实习期7000，转正后10000+
5. 燕山大学，机械专业，硕士毕业后入职济南某一私企，月薪9000加补贴。

欢迎大家补充，让刚毕业的研究生们做些参考。

这种问题没有办法回答，因为有些单位要求最低研究生学历，本科生直接没机会，比如高校。很多国企同时招本科与研究生，差别在1000元/月的样子。但企业工资是可上可下的，要看实际表现。现在本科生与研究生的差别，主要是门槛之争，工资差别不是最主要的。现在用人单位主要挑专业。不是它要的专业，博士毕业也没用。

各行业有各行业的不同，不能统一结论。

硕士研究生与本科生毕业参加工作，月薪多少，既取决于所读院校，也取决于地域、学历、参加工作单位所属行业等。最近有一调查机构发布了《2018届中国高校毕业生薪酬报告》，从中可窥一斑。

一、清华北大应届毕业生新酬居前。

此调查报告显示，清华大学毕业生以9065元的平均岗位薪酬位居榜首，北京大学以9042元的平均岗位薪酬位居第二。第三到第五名的依次为北京外国语大学、上海交通大学、对外经济贸易大学，平均岗位薪酬分别为9020元、9010元、8998元。在调查报告中财经大学排名却非常靠前，而令人关注的复旦大学和浙江大学的平均岗位薪酬分别以8842元和8810元而位列第7和第8名。

而且985、211高校毕业生的薪酬明显高于普通院校毕业生的薪酬。

二、北上广城市高校毕业生薪酬优势明显。

从调查报告中可以看出，北上广等一线城市的高校，在毕业生薪酬上明显占据优势。

三、学历影响毕业生薪酬水平差距较大。

调查报告显示，本科生平均岗位薪酬为5999元、硕士研究生平均岗位薪酬为8777元，而博士平均岗位薪酬高达15355元，比硕士高出74.9%。

浙江大学发布的2019届毕业生就业质量报告也显示，本科生平均年薪为14.59万元，硕士研究生平均年薪为18.57万元，博士平均年薪为19.38万元。可见学历对毕业生的薪酬影响很大。

当然除上述因素外，还有毕业生就业所在城市、行业及工作单位性质的不同等因素，都影响毕业生的薪酬。

如果明年毕业，是211硕士的，看专业是是否符合，建议去欧珀，月薪一万二起，消息绝对可靠

现在研究生没十年前的好，工资待遇不高，也没有房子分配

一般来说，基本上所有的提问者都不在乎问题的答案到底是什么，它们要的是认同，要的是有多少人和它们想法一样，所以说正确的答案是：研究生就是学历高点而已，能力都差的很，不要说月薪了，要饭都要不来钱，已经全饿死了，本科生稍微强点，勉强饿不死了