为什么领导决定一个单位的生死？我们单位的领导在他的岗位上10年+，在这10几年中他努力不作为，保持原状。甚至害怕出事撤掉了骨干科室。使得单位形象逐年下挫，

政治路线决定之后，干部就是决定的因素。中国官本位传统本就相当强势。

群众是真正的英雄，但引导这些英雄的伯乐则往往是少数有超前意识的人，这个少数个别的人是可决定一单位、一个部门、乃至一个国家的命运前途的。

普京是使俄罗斯进入当今世界强国之林的重要因素，没有普京这个人俄罗斯很难从前苏联解体中站起来。

中国与菲律宾南海争议曾在美国唆使下两关系严峻，换了一杜特尔特总统，中菲关系即刻180度逆转。

中国有太多的企业是因个别领导决策人，使企业由小变大，逆境起死回升，由弱变强的事例；也因有个别人不作为而使企业倒闭的事例。也还有一国家因一个总统的无为而混乱不堪，如美国的特朗普。

一个国家如此，一部门如此，一个企业更是如此

说明领导大权独揽，一手遮天，没有监督，可以任意作为。
领导有能力，人品正，企业合力，快速腾飞。
领导品性恶劣，内耗增加，企业快速完蛋。

因为有权，可以任性，为所欲为！

兵熊熊一个，将怂怂一窝。领导就是黑夜里指路的明灯，这个明灯不亮或者乱指路，这个单位会好么才怪。

这是一个悲伤的故事，因为单位整黄了领导换一个地方继续当官，就是苦了普通员工

兵熊熊一个，将熊熊一窝。在中国这种类似于家庭式的人类社会里，一个单位的领导如何自然决定了这个单位的兴衰。

如果这个领导专指一把手，那么只能说体制不健全，缺乏民主决策机制或是形同摆设。导致一人错误造成全盘皆输，殃及池鱼。教训是惨痛的，但是这与上级发展观和选拔监督制度有关，在此不敢妄议。

这句话说得有点武断。应当加上一个前提——在权力本位的社会中。否则，其真伪难辨。

权力高度集中，甚至一个人说了算，权力喷张、企业的灾难只是时间问题。